2014年上半年的北京市公务员考试已经完成了招录程序，近日各部门在网上陆续公示录取名单。与此同时，全国多个省市的公务员省考也在近日截止了报名。(3月31日 《法制晚报》)

公务员这一份职业在当下的中国社会里，早已就没有以往的那么“光鲜亮丽”了。褪去了他之前的“骄傲”以外，剩下的就只是为人民服务了。但是随着社会的发展，人民群众的生活水平的不断攀升，对于各个行业的人来说，最希望的事情就莫过于能够不断的涨工资和待遇了。但是就目前来看，公务员行业的待遇问题每到关键的开会时期就能够被人给想起，但是会议结束之后，又一次的不了了之了。像这样的情况是数不胜数的。今年以来，各地的公务员招考工作已经接近了尾声，但是从这个表面的数据来看，今年的报考公务员的人数有所减少的，这和之前所说的，有没有必然的联系呢？

人活在世的，都希望自己能够从事相对轻松的行业，这样无论是在给自己的身体上面，还是心理上面，都是一种放松的态度。所以在公务员行业上面的选择，也就重现了“冷热两重天”的情形，一些相对而言较为轻松的岗位，或者说是“油水”丰盛的岗位，自然是遭到了很多人的“哄抢”，但是对于一些贫困地区的艰苦岗位，也就显得无人问津了。这样的场面同时还说明一个问题，我国体制内的分配有一定的不公，这样才造成了当下的局面。同时就今年的报名人数来看，专家分析说，今年的报考人数的降低，还有一个最为重要的原因，那就是公务员人数的招考比例下降了，这也就是从侧面说明，我国目前的公务员人数多地都是处在一个饱和的状态的，这也就是间接说明，现如今的公务员的岗位还是很“稀罕”的，不然的话，为什么那么多人都霸着不走呢？

笔者认为对于公务员这个职业，虽然说没有以往所说的那么“铁”了，但是其“热度”还是炙手可热的。对于群众而言，还是需要有人为他们服务的。所以对于每个岗位而言，其设置都有它的道理的。希望相关部门能够开源节流的对待每一个不同性质的岗位，不然的话，对于整个社会的发展是没有好处的。同时对于我国说喊出的口号：先富的带动后富的，然后达到共同富裕的水平也是相违背的。所以从这个公招考试可以看出，中国体制内的一些细小问题正在不断的壮大，防患于未然是目前的关键。（唐糖糖）

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