7月13日，省委理论中心组举行专题学习会。王东明在会上强调，要少开会、少发文，少做一般性的部署，多深入基层、多了解实情，一个地区一个地区、一个项目一个项目、一个企业一个企业去落实政策、解决问题，把各项工作抓得更实、更细、更具体。（7月14日《四川日报》）

会上，省委书记王东明以兰辉同志和菊美多吉同志先进典型为引领，从公仆意识、为民情怀、责任担当、廉洁自律等方面，强调了开展教育实践活动需要抓铁有痕，踏石留印的好作风。针对当前正处于攻坚破难、爬坡过坎的关键时期，重申各级各部门少开会、少发文，多深入基层，解决实际问题，其重要意义十分明显。简而言之，就是少说多做，实干兴川。

当前，面临国际国内宏观经济形势复杂严峻、经济下行压力持续加大、各种社会矛盾交织等多重困难挑战，作风建设的重要性已显而易见。因此，此时必须加强党的建设和干部队伍建设，上下联动推动第一批教育实践活动深入整改，从严从实抓好第二批活动，扎实开展“走基层”活动，强化正风肃纪，配强班子、选好干部。真正做到既勤政务实又清正廉洁。

时下，虽然教育实践活动开展得轰轰烈烈，广大党员干部积极投身到走基层、察民情、解难题等活动之中，但仍有少数干部存在光说不练、言行不一的现象，每天就是发发文件，开开大会，美其名曰传达上级精神。台上讲的口若悬河，台下听的心不在焉，回到岗位上是左顾右盼、观望等待，嘴上说得斩钉截铁，纸上写得激情昂扬，行动上是骨软缺钙。一些领导干部还沉浸在开完会议万事大吉，发完文件责任撇清的官僚、形式主义的作风之中。至始至终难见行动，即使有一点行动，也是瞻前顾后，畏畏缩缩，放不开步子。用群众的说法，根本就是做做样子，走走过场。甚至，还有的大搞上有政策，下有对策，欺骗组织，忽悠群众，认为“工作不添乱就是做贡献”，反“四风”转作风成了只说不练的假把式。导致地区、部门工作停滞不前，改革深化推进缓慢，群众反映强烈的问题得不到真正解决。

究其原因来看，一是一些干部学而不用，什么“为了谁、依靠谁”，二十字好干部标准，“三严三实”要求等清楚明白，可就是不能将其与实际工作相结合。二是学而不行，向先进典型、向群众、向基层的学习不够，未能真正入脑入心入行动。

空谈误国，实干兴邦。勤政和廉政都是我们党的宗旨的具体体现，也是古往今来对“好官”不变的评价标准。因此要解决只说不做的问题，不仅要刹“不为”之风，还要换“不为”之将，让广大干部争先干事、为官有为，形成一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的工作局面。只有把嘴上说的、纸上写的、会上定的，变为具体的行动和实际的效果，群众的利益，优良作风才能落地生根，改进作风才能取信于民。