建立干部不良操行档案，不孝敬父母要被记录在案，开展“最不受欢迎机关干部”评选、官员选用禁用“墙头草”……12月7日，记者从省委组织部获悉，目前全省“庸懒散浮拖”整治行动正在有序进行。（12月8日  四川日报网）

众所周知，治理“庸懒散浮拖”是打造一流软环境，提高党的执政能力的重要内容，也是着力提升政府形象，提高办事效率的迫切需要，更是加强了干部队伍自身建设的内在要求。归根结底，治理“庸懒散浮拖”就是加强机关效能建设，切实解决改变干部作风的具体体现。只有环境更加优化，才能得以快速发展，才适应经济社会发展的需要，各项既定目标才能得以实现。

截至目前，整治行动开始已有半月。据不完全数据统计，乐山已经暗访到10余起违纪事件，涉及19名干部。甘孜州已对3个单位值班人员不在岗情况作出处理建议，并移交相关部门处理；绵阳已经查处反面典型10余起。

在笔者看来，通过对违纪事件的及时处理也是在用惨痛的教训告诫人民公仆：对那些得过且过、拈轻怕重、敷衍塞责，只求过得去、不求过得硬和“门难进、脸难看、事难办”、“不作为、乱作为、慢作为”的干部；对那些侵害群众合法利益、干扰正常经济秩序和“吃拿卡要”的干部；对那些不遵守工作纪律，上班松松垮垮和办事拖拖拉拉的干部，必定被毫不留情的整治“出局”进行问责。

最后，笔者认为，身为受国家财政供养的公职人员，全心全意为人民服务是本职所在，“慵懒散浮拖”的行为本不该发生。所以，对于查处的“慵懒散浮拖”必定要严惩，达到处理一个、教育一片的效果，为全省经济社会发展提供强有力的组织保证和作风保障，更是为四川“政界”带来一股清风。（方飞君）