2006年以来，全国公务员基本工资标准一直未作调整，“物价年年涨、工资不增长”，导致基层公务员队伍出现招录难、留人难，建议定期对公务员和其他人员工资水平进行调查比较，形成公务员工资正常增长机制(人民网10月31日讯)。

2013年、2014年两会有关基层公务员涨工资的事项曾多次被“报道”无悬念，公务员涨工资投票得票率也一直很高，但至今仍未实施，曾一度被认定是“谣言”。公务员涨基本工资的主要争议在于“福利和灰色收入”，很多百姓都认为公务员工资虽然低，但福利多，不应该涨工资。但通过实际调查和走访调研，绝大多数公务员，特别是基层公务员是没有福利和灰色收入的，而且根据党的群众路线教育实践活动和八项规定的要求，整治了乱发钱物的不正之风。

《公务员法》于2006年就开始实施了，其规定国家要建立公务员工资的正常增长机制，但2006年至今公务员基本工资一直没有上涨，物价却一天天在上涨，部分基层公务员生活都成了困难。十八届四中全会提出全面推进依法治国的总目标和重大任务，公务员又是这些法律制定执行主体，应该以公务员依法上涨基本工资作为全面推进依法治国的切入点，稳步推进依法治国。