某地上级通知开会，与会者有的赶路三小时，结果开会只用了五分钟，分发文件后就散会了。此事引来舆论哗然。

近日，一位官员的亲身经历引来了舆论哗然，大概情况是：市政府某个局，通知各区对口局派个人到市局开会，结果有的人在路上花了三四个小时，会议却只有5分钟，就是发个文件。所以，当公众看到这样的新闻报道时，真的难以置信。八项规定已经出台了三年，我们的某些政府部门竟然存在着如此幼稚可笑的官僚主义工作作风，实在让人痛心。

“路上3小时，开会5分钟”这样突出的形式主义和官僚作风，让人深恶痛绝。为此，我们不得不联想到开展的“群众路线教育活动”和“两学一做”，在这些部门是怎样贯彻落实的？为什么群众反映强烈的“官僚主义、形式主义、享乐主义、奢靡之风”等“四风”问题，没有在教育活动中得到彻底扫除？为什么在开展的“三严三实”教育活动中，官僚主义依然存在，并在继续蔓延和泛滥？

八项规定出台以来，各级政府都在强调要治理文山会海，但总是上有政策，下有对策，治标不治本。笔者以为，存在像“路上3小时，开会5分钟”这样极端行为，究其原因不外乎及少数领导官僚主义作祟，认为讲得多，写得多，篇幅大，显得有水平，工作有力度，不管实效如何，说点空话、套话、大话既能避免风险，又可以省却学习、调研的劳心劳力，可以求安稳、不担责。因此，一些干部抱着“转移责任”的态度开会发文，小小事儿也小题大做，不管事儿重不重要？符不符合实际？发个文件也不管也要亲自安排，才能显示出领导权？说到底，“路上3小时，开会5分钟” 这种不正之风，归根到底是个人主义、官僚主义思想作祟，是党性不纯的一种表现。

作风建设永远在路上，“四风”问题害人不浅。消除“路上3小时，开会5分钟”这种不正之风，关键取决于领导的认识和决心。各级党政部门的各级领导必须把转变部门工作作风作为重要内容来抓，自觉遵守，作好表率，营造一个少开会、开短会、讲实效、办实事、少发文、发短文、少一些行政命令、多一些深入基层调查研究，坚持全心全意为人民服务。只有这样，才能在不断的提高为人民服务的质量与水平，才能不辜负党和人民的重托与信任，才能向党和人民交上满意的答卷。