过去的半年里，关于干部的负面新闻一条接一条，诸如城管殴打商贩、官员殴打医护人员、官员互殴等有损官员形象、伤害群众心灵的丑陋事件。哲学讲过矛盾的事物有主次之分，看问题办事情应从矛盾的主要方面着手，而湖北省潜江市老师与干部主动替换人质的英勇做法向公众展示...

通知指出，党员是党的肌体的细胞和党的活动的主体，发展党员工作是党的建设一项经常性重要工作。1990年中央组织部印发的《中国共产党发展党员工作细则（试行）》，对规范发展党员工作、保证发展党员质量发挥了重要作用。随着形势任务的发展变化，发展党员工作...

冒充领导高官招摇撞骗的事情，以前也发生过多起，其中也不乏一些官员和身经百炼的商业人士，为什么骗子屡屡得手，是被骗人的愚蠢还是骗子的骗术过于高超，都不禁让人引入深思。 如果撇开云山雾罩的忽悠来看，其实骗子的骗术也不算高超。以领导的名义来行骗...

青岛市西海崖新区推出公务员尝试“按绩效发工资”，从而打破固定工资的模式，让现有的公务员级别管理和薪酬制度更进一步的适应新发展的需求。创新了管理模式，从而有利于提高公务员工作的积极性。 在以往固有的工资模式中，出现了 “干多干少一个样，干与...

坚持“群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应”这“唯一标准”，是求真务实、科学行政的具体表现，是党的实践观、群众观的生动实践。群众说好，才是真的好，群众满意才是最高目标。目标对了，标准明了，才能指导和推进党和政府的各项工作，否则，一旦目标不...

违规超职数配备干部的现象，近年来在各地频频出现，成为备受社会关注的话题。十几个副市长、副局长、副县长，几十个厅局级巡视员调研员……每当这样的新闻出现，都会产生较大的社会反响。 那么，每个单位的干部正常编制数到底是多少呢？应该说这是有规可依...

面对经济的腾飞，面对利益的调整和民生的需求，一些损害群众切身利益的问题不少，挪用救灾救济款项、官商勾结，在食品药品质量、安全生产、环境保护等方面严重侵犯群众切身利益和生命安全。这些问题不仅违背了我们党以人为本、执政为民的理念，更严重的败坏了...

公务员人事制度改革之声已经“余音绕梁”多年，但大刀阔斧全面铺开改革路之势却渐行渐远。千呼万唤始出来，犹抱琵琶半遮面，各地时时不敢率先实行，究其原因，在“人不为己，天诛地灭”的人文常理下，拿自己开涮、对自己开炮的“残忍行径”实难出招。多数干部...

近年来，村干部倚仗手中职权凌驾于群众之上甚至做出违法乱纪之事时有发生，这不仅违背了党纪国法，也损毁了党和政府在人民心目中的良好形象，可以说是法理难容！ 虽然村干部是游离于国家行政干部体制之外的、不在编的、不脱产的边缘化干部，但却是党中央在...

此次整治超职数配备干部，并不是中央首次针对超职数配备干部的专项行动。最近6年来，国家曾名至少进行过两次专项清理，但是一些地方和部门官员却越配越多。对比国家行政学院领导人员考试测评研究中心副主任刘旭涛教授在接收媒体采访时表示，干部职数超编实际...